人才战略-山东机器（集团）有限公司

人才战略及人才政策

　　山东机器（集团）有限公司按照兵器集团公司关于全面建设高科技国际化兵器工业的战略目标要求，始终坚持“以人为本”和“科技领先，人才先行”的战略，积极推进人力资源管理体系化建设，构建适应公司发展需要的市场化人力资源管理工作新机制。
　　公司十分重视人才队伍建设工作，积极推行长师分设，实行了带头人制度，在人员招聘配置、业绩考评、薪酬激励、员工培训等方面实施了一系列改革和创新举措，畅通了各类人才的发展成长通道，秉承“岗岗出人才，绩效论英雄”和“员工与事业和谐发展”的理念，注重人才的培训和培养，积极推进员工队伍素质建设，为员工提供了一个施展才华的舞台。
　　山东机器（集团）有限公司欢迎各位有志之士和学子加盟公司，共创辉煌明天！